元旦、春节这些重要的节日,给领导发祝福短信,要注意哪些呢?三点建议:
一、不要群发
这点好像大家都有意识,但奇怪的是,每年还是可以看到很多人在群发。群发的信息,一眼就能看出来。
分析一下群发的原因:可能是考虑时间成本,群发短信最方便;也可能是应付的心态,考虑大家都发了,不发又不好;还有一种可能是,看到一条很棒的信息,可以充分能表达自己的心情,于是群发。
不管出于哪种考虑,对于群发的信息,给人的感觉就是:不重视。
二、注意署名
对于彼此熟悉的人,祝福短信无需署名,比如给部门领导、同事或者同学、朋友。但是给再上一级,如公司领导,最好署名,即使他的通讯录有你的联系方式。一般的格式是:XX部小王。
署名体现的是尊重,避免的是尴尬(对方可能不知道是谁发的)。
三、用词恰当
对平级或下级的同事,可以用“事业腾飞”“再创辉煌”“再创佳绩”“恭喜发财”之类的祝福语。对于上级领导,则不适用。个人建议,给上级的内容,避开事业、金钱,因为这与你完全没有关系。你可以使用,诸如“身体健康”“一切顺心”“万事如意”“心随人愿”“阖家幸福”等美好祝愿的话。
以上三点是通用的规则,那给领导的祝福短信具体写什么内容呢?给你一个参考示例。
尊敬的李总:感谢您一年来对我的指导和帮助,在新春佳节来临之际,祝您身体健康、事事顺心、阖家幸福!(人力资源部小张)
注:如果你们部门有两个小张,那就署全名。另外,“阖家”比“合家”更显尊重和正式。
还可以再简化一下:
李总,祝您新春快乐!身体健康!阖家幸福!(人力资源部小张)
祝福短信无需太多文字,只是向对方传递一个信息:重视你。
可能有些朋友会说,现在都是微信,谁还用短信啊?没错,但是加了微信的,一般都是比较熟悉的人,有些领导的微信你未必有,而且,短信比微信更为正式。在微信发祝福信息的规则,大体与短信相似,只不过在署名这点上要视情况而定,否则会显得很奇怪。
最后,再说一个细节,不同的领导风格不同,你给他发的信息,有些领导是不回的,这种情况不必重复发,不回不代表没看。对于认真回复你信息的领导,都是比较注重细节的,一般自我要求比较高,而且整体的水平能力比较高。
你给领导发祝福信息都是怎么说的呢?有没有回你?欢迎留言分享。