师者，传道、授业、解惑也。“师带徒”，是擎天科技帮助新入司员工快速成长的一种方式。公司各级经理、骨干员工，凭借个人多年知识储备和实践经验，承担 “师父”角色，为徒弟授业、解惑，让徒弟们以最快的速度融入擎天大家庭。
师徒制的传承，这是一个延续了23年的传统，这是一份弥久铭心的恩情。正是擎天师父们的细心指导、用心培养、悉心浇灌，让一批又一批新人顺利开启职业生涯。同时，这份亦师亦友的深厚情谊和共同奋斗的征程也就此开启……
不断传承的师徒制，是擎天人对科技精神的持续追求和不断向往。在师徒职责、培养目标、奖惩机制等内容的约定下，徒弟拜师学艺，师父倾囊相授，将“坚持坚守、专心专注、创新创造、至善至美、无私无我”的精神，传递到徒弟们的心里，只为培养出更多技术过硬、素质过硬的后继人才。
23年来，通过“传帮带”的师徒制，擎天培养了一批又一批优秀人才，这种一老一新之间的一教一学，让擎天技术和擎天精神代代相传，也必将成为每一位擎天人心中最美好的烙印。
一声师父，让人记起踏入擎天的懵懂；
一声师父，让人想起授业解惑的耐心；
一声师父，让人忆起学有所获的欣喜；
一声师父，让人想起初心不改的坚守。
经师易得，人师难遇。
感恩我们生命中遇见的每一位师者。
谢谢您，辛苦啦！
感恩节快乐！